القائمة الرئيسية

الصفحات

أكبر حملة توظيف في بنك CIH لحاملي الدبلومات في جميع المدن

أكبر حملة توظيف في بنك CIH لحاملي الدبلومات في جميع المدن

أكبر حملة توظيف في بنك CIH لحاملي الدبلومات

تم الاعلان عن أكبر حملة توظيف في بنك CIH حيث أصدر بنك CIH إعلان توظيف في مجموعة من الوظائف بمجموعة من المدن المغربية في عدة تخصصات.

حملة توظيف في بنك CIH لحاملي الشواهد العليا

CIH BANK هي مؤسسة لها مكانتها في القطاع المصرفي المغربي حيث يعمل منذ أكثر من قرن في التنمية الاقتصادية والاجتماعية بالممغرب. وإدراكًا منه أن المستقبل والنجاح لا يمكن تحقيقهما دون مشاركة النساء والرجال المتحمسين والملتزمين في مشروع الأعمال ، يضع CIH BANK تعزيز رأس المال البشري في صميم استراتيجيته.

ويعتبر CIH BANK الموارد البشرية هي القوة الرئيسية لتنفيذ مشاريع إعادة الهيكلة الاستراتيجية التي تم تنفيذها على جميع المستويات بشكل فعال ، بهدف جعل CIH BANK رهانًا آمنًا لشركائه الداخليين والخارجيين.

تتمحور سياسة الموارد البشرية في CIH BANK حول عدد معين من المحاور التي تهدف إلى تزويد الموظفين ببيئة مهنية مُرضية تساعد على تطوير حياتهم المهنية ، وخلق القيمة:

  1. المساواة: تكافؤ الفرص لجميع الموظفين منذ تعيينهم وطوال حياتهم المهنية ، سواء من حيث التعويض أو التطوير الوظيفي
  2. الدافع والجدارة: تطوير ثقافة مكافأة الأداء الفردي بما يتناسب مع مساهمته في الأداء الجماعي
  3. التطوير المهني: تنمية المهارات المهنية للموظفين من خلال التدريب الجيد للمسارات المهنية والخطط الوظيفية المناسبة
  4. التنمية الشخصية: تطوير سياسة اجتماعية جذابة تضع تطوير الموظفين في قلب اهتمامات المؤسسة.

كيف يمكنني التسجيل في حملة توظيف في بنك CIH

أولا ندعوكم الى الاطلاع على الاعلان الذي نشره بنك على البوابة الخاصة بالتوظيف ثم يمكنكم الترشيح من خلال الضغط واختيار المدينة التي تناسبكم. كل التفاصيل حول المناصب والشروط  في هذا الموضوع.

حملة توظيف في بنك CIH
حملة توظيف في بنك CIH

Rattaché au directeur de l’Agence, vous aurez pour mission de:

  1. Garantir l’amélioration continue de l’expérience client sur votre portefeuille.
  2. Garantir le développement de votre portefeuille en améliorant le taux d’équipement de ses clients.
  3. Contribuer à la fidélisation des clients et garantir le renouvellement permanent de votre portefeuille.
  4. Garantir la promotion des nouvelles offres auprès de son portefeuille de clients et des nouveaux instruments digitaux.
  5. Garantir la rentabilité durable des opérations négociées avec ses clients.
  6. Garantir la maîtrise du risque dans les diverses opérations avec la clientèle.

Profil recherché:

  1. De formation supérieur bac+5, vous disposez des atouts suivants:
  2. Orientation Client.
  3. Aisance relationnelle.
  4. Communication efficace.
  5. Capacité de persuasion.
  6. Rigueur & Organisation.
  7. Esprit d’initiative.
  8. Proximité Client.

Consultez la ville qui vous intéresse pour postuler:

Agadir

Ain Harrouda

Azemmour

Beni Mellal

Benslimane

Berrechid

Bir Jdid

Bouskoura

Bouznika

Casablanca

Dar Bouazza

Deroua

El Jadida

Fes

Khouribga

Laayoune

Marrakech

Meknes

Mohammadia

Nador

Rabat

Safi

Selouane

Skhirat

Tanger Zone Franche

Tantan

Taourirt

Taza

Temara

مواضيع ذات صلة

حملة توظيف كبيرة في المكتب الشريف للفوسفاط OCP بمختلف المدن 2022

تعليقات

محتوى المقال